Am 6. und 7.09.2018 fand der erste Hackathon in Lübeck statt. Unter dem Schlagwort HanseHack veranstalteten die Stadtwerke Lübeck ein Event, um Innovationen im öffentlichen und städtischen Bereich zu fördern. Das Setting: 2 Tage, 60 Teilnehmer, 10 Teams und 10 großartige Ideen – 1 Jury und 3 Preise. Das Ergebnis: Ein tolles Auftaktevent der Initiative EnergieCluster Lübeck, welches die Digitalisierung der Stadt einen großen Schritt nach vorne gebracht hat. Wir haben 10 Gründe gesammelt, wieso der HanseHack sich etablieren sollte.
Neue Arbeit ist selbst organisiert, mobil und flexibel. Teams fordern für Ihre Zusammenarbeit Plattformen, die agiles und gemeinsames Arbeiten ermöglichen. Dafür ist eine entsprechende Infrastruktur nötig. New Work benötigt ein digitales Arbeitsumfeld.
Wir haben eine erste Checkliste zusammen-gestellt, die Lösungen aufzeigt, welche zur digitalen Arbeitsplatzgestaltung beitragen können. Kulturwandel + Technologie = New Work Die Idee, dass sich die Arbeitswelt verändern muss, ist keine neue. Die Transformation zur Arbeitswelt 4.0 war allerdings selten so greifbar nah. In der Gesellschaft findet ein Umdenken statt – neue Arbeitsmodelle werden diskutiert. Und in vielen Unternehmen findet ein allmählicher Kulturwandel statt: Führungskräfte erhalten neue Kompetenzen und statt Hierarchien wird innerhalb von Kompetenznetzwerken gearbeitet.
Mit einem Branchenfokus auf Fluggesellschaften und die Luftfahrtindustrie baut die HanseVision GmbH das Geschäftsfeld „Business Apps“ aus. Spezifische Anwendungen bilden typische Prozesse im Aviation-Bereich digital ab.
|
Archiv
Mai 2021
|